“一个职业要做什么,以应得适当的加薪?”

它可能一切都如此不同。几乎每一对冠心病大流行病在冠状病毒大流行期间做出正确的决定的政府都可以选择妥善奖励那些不知疲倦地致力于治疗Covid-19患者的人。澳门伟德网站来自公众的商誉将随之而来。

唉,我们在过去十年中发现自己在熟悉的领土上以前的薪酬谈判,似乎希望遏制NHS工资增加,而不是他们是否实际上它是实际负担。

是的,经济处于一个非常糟糕的地方,但似乎总是有钱可以花在政府想要 - 大型基础设施项目或航空母舰上的东西上。

但是,当待支付护理人员和其他NHS工人时,保守部长总是开始坚持他们无法负担。

在周五,护理时间记者梅根福特测验健康和社会护理书记马特汉考克关于NHS稳定和服务提供的1%的影响,包括疫苗接种计划。他不太满意的反应是财务紧张,他希望该国可以继续为患者和NHS持续“拉起”。

“可悲的是,我们回到了部门的廉价诡计,表明护士是”付出良好的“”

据我所知,它是一个政治选择,现在留下嘴巴的令人讨厌的味道。

就在几个月前,我们听到了政府的热情,迫切需要员工在最新潮流的黑暗冬日期间继续前进,同时依靠他们推出巨大的疫苗接种活动。

遗憾的是,我们回到了部长的廉价诡计,这表明护士是“付出良好的”,这意味着员工保留是由于护理课程的普及,最奇怪的是,给他们一个体面的加薪是“不是认识护士贡献的最佳方式“。

警告标志在那里。在7月份宣布2-3%的工资增加到其他公共部门职业,没有给予保证,护士的有意义崛起在不久的将来即将推出,只是事情将被推迟到5月,他们仍然“受益”“从前三年的交易。

同样,3月3日的预算中没有提到护士支付,同样表明财政部并没有即将揭示袖子上的东西。

我只是发现这一切如此令人失望。一个职业在战斗大流行之上还有什么关系,以获得高于1%的薪水?同样,当政府本身在2024 - 25年在NHS中设定了想要50,000名护士的目标时,为什么霍布卢的员工保留努力与此类微薄的建议到薪酬审查机构?

唯一的安慰是,目前,1%的上涨不是最终词,因为它是政府向NHS审查机构的建议,这将在决定奖励之前,提交的证据。

我希望受尊敬的审查机构的成员有悲伤地缺乏政府的智慧

护理时间将继续通过关注支付行的覆盖率来保持压力,并在每个机会上提出部长问题。

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一个评论

  1. 自从我在50年前的一名护士获得资格以来,这种勉强支付的方法是一个潜在的主题。在此期间,只有在1974年的Halsbury报告之后,唯一的加薪就会延迟。事实上,初步提案被视为太高,所以赔偿我们被称为汉尔伯里日的两个额外支付假日,通常是加入银行假日周末。

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